105.1.22行政法申論題目

1.設有某警察局之局長在處理違反集會遊行會之事件時,要求所屬警員應採和緩之態度,避免造成不必要之衝突。請說明理由回答下列問題:

(一)倘有某警員未依局長之命令,仍故意不當使用警棍,將民眾毆傷,則該警員應承擔那些法律責任???

(二)倘該局長於震怒之下,對該警員施以一次記兩大過免職之過處分,該警員如有不服,應如何救濟???

 

 

 

2.某甲係新進公務員,其直屬長官有意提拔為心腹,命其同赴廠商乙支邀宴。席間提及與乙相關審議中應保密之案件,長官則交代甲應於該案多加照應,並轉交廠商乙之謝禮。試就學說、相關法規以及實務見解分析下列問題:

(一)甲認為此舉乃圖利廠商,與法不符,試問其應如何處置???
(二)若甲因不願配合以致長官不悅,遂將其當年考績列為丁等。請問該人士措施是否合法??又甲之救濟途徑為何??

 
 
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